A LA UNE SUR INTERCO 12
Evolution du SMIC en France
#REVALORISATION DU SMIC AU 1er JUIN 2026
Retrouvez les principaux chiffres clés liés à révolution du SMIC en France.
En savoir plusCarburants : frais de déplacement des agents publics et territoriaux
#POUVOIR D’ACHAT #FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE #CARBURANTS
Face à la hausse des carburants, le gouvernement annonce une revalorisation temporaire des frais de déplacement des agents publics. Pour la CFDT (…)
En savoir plusSMIC revalorisé au 1er juin 2026 : quelles conséquences pour les agents territoriaux ?
#POUVOIR D’ACHAT #FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE #RÉMUNÉRATION
Le SMIC sera revalorisé automatiquement de 2,41 % au 1er juin 2026. Le SMIC horaire brut passera ainsi de 12,02 € à 12,31 €, et le SMIC mensuel (…)
En savoir plusPouvoir d’achat des agents, la CFDT écrit au premier ministre et ministre de la fonction publique
#POUVOIR D’ACHAT
Alors que les prix du carburant flambent, la CFDT écrit au premier ministre et au ministre de la fonction publique pour demander des mesures (…)
En savoir plus8 mars 2026 : Mobilisons-nous pour une égalité réelle femmes-hommes dans la Fonction publique territoriale en Aveyron !
#EGALITE #FEMMES / #HOMMES
Le 8 mars est la journée internationale du droit des femmes. À la CFDT nous n’attendons pas le 8 mars, pour sortir les drapeaux et faire de la (…)
En savoir plusTransparence des salaires : la directive européenne va renforcer les droits des agents territoriaux
#GUIDE JURIDIQUE
La directive européenne (UE) 2023/970 du 10 mai 2023, relative au renforcement de l’application du principe de l’égalité de rémunération entre les (…)
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Loi Taquet : quels acquis et avancées pour les assistants familiaux ?
#GUIDE JURIDIQUE
Promulguée en 2022, la loi Taquet renforce la protection de l’enfance et modernise le métier d’assistant familial. Quels sont les droits, (…)
En savoir plusProtection sociale complémentaire : ce que la loi du 22 décembre 2025 change concrètement pour les agents territoriaux
#PREVOYANCE #PROTECTION SOCIALE
La loi du 22 décembre 2025 rend la protection sociale complémentaire plus simple et plus sécurisée pour tous les agents territoriaux, en obligeant (…)
En savoir plusQuand vais-je recevoir ma paie ou ma pension mensuelle en 2026 ?
Calendrier prévisionnel 2026 des dates de paiement des payes et des pensions (CNRACL) des fonctionnaires et retraités. Le versement effectif (…)
En savoir plusSITES CFDT NATIONAUX
Report du projet de loi sur les polices municipales… Quel signal ?
27-05-2026Est-ce le signal d’une décision responsable et respectueuse d’un vrai dialogue social ? Si la CFDT a dénoncé à de multiples reprises les promesses non tenues relatives à la prise en compte des Beauvau où la seule prise en compte de la parole d’élus, aujourd’hui elle est mesurée dans l’annonce du (…)
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CESU garde d’enfants 0‑6 ans : une circulaire qui réduit l’aide aux couples
26-05-2026La circulaire du 12 mai 2026 précise les règles du CESU « garde d’enfant 0/6 ans » pour les agents de l’État. Elle modifie notamment les conditions d’attribution en supprimant l’aide annuelle de 200 € pour les familles vivant en couple, tout en rappelant les critères d’éligibilité, de ressources (…)
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DDI : l’intelligence locale, ce super‑pouvoir qui ne règle pas tout
26-05-2026Le CSA de réseau des DDI s’est réuni le 18 mai 2026. L’ordre du jour portait sur les textes d’organisation des élections professionnelles 2026 par vote électronique et des instances de dialogue sociale, la situation budgétaire du BOP 354, le bilan relatif aux restructurations, la fin des (…)
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Le décret sur les attachés est paru
22-05-2026Le décret n° 2026-388 améliorant le statut particulier du corps interministériel des attachés d'administration de l'État est paru le 19 mai 2026
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Des lignes directrices de gestion interministérielles insatisfaisantes pour l’encadrement supérieur
22-05-2026La Formation Spécialisée « Encadrement supérieur » du Conseil Supérieur de la Fonction Publique de l’Etat était saisie pour avis le 18 mai sur deux annexes aux lignes directrices de gestion interministérielles. La CFDT a souhaité des compléments sur les promotions, exprimé des craintes sur la (…)
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